Studrb.ru банк рефератов
Консультация и поддержка студентов в учёбе

Главная » Бесплатные рефераты » Бесплатные рефераты по статистике »

Статистическое изучение заработной платы работников

Статистическое изучение заработной платы работников [26.05.12]

Тема: Статистическое изучение заработной платы работников

Раздел: Бесплатные рефераты по статистике

Тип: Курсовая работа | Размер: 325.73K | Скачано: 335 | Добавлен 26.05.12 в 15:28 | Рейтинг: 0 | Еще Курсовые работы

Вуз: ВЗФЭИ


СОДЕРЖАНИЕ

Введение 3

1. Теоретическая часть 4

1.1. Понятие и виды индекса 4

1.2. Статистическое изучение заработной платы работников 9

2. Расчетная часть 14

3. Аналитическая часть 30

3.1. Постановка задачи 30

3.2. Методика решения задачи 31

3.3. Методика выполнения компьютерных расчетов 32

3.4. Анализ результатов статистических компьютерных расчетов 34

Заключение 35

Список использованной литературы 37

 

Введение

Вопросы, касающиеся уровня жизни населения, всегда были очень актуальны. Поскольку от этого зависит положение человека в обществе, его физическое и духовное состояние. А ведь в настоящее время именно заработная плата составляет наибольшую часть дохода работника, что напрямую влияет на уровень жизни. Поэтому очень важно правильно определить динамику и изменения показателей заработной платы.  Для  решения этих задач и используют различные экономические индексы. Чем и обусловлена актуальность темы данной курсовой работы.

Ведь практически в любом аналитическом обзоре, публикациях итогов развития экономики страны, предприятия за месяц, год, в перспективных расчетах используются индексы.

Широкое использование индексов в экономико-статистической практике объясняется свойствами этих показателей: во-первых, взаимосвязью частных и общих индексов, что обеспечивает возможность последовательного агрегирования расчетов – по отдельным категориям работников, по территориям, по стране в целом и т.д.; во-вторых, взаимосвязи между индексами разных показателей.

Целью данной курсовой работы является  рассмотрение индексного метода в статистическом изучении заработной платы работников.

В связи с поставленной целью необходимо решить следующие задачи:
1) Рассмотреть понятие и виды индекса и индексного метода;

2) Определить роль экономических индексов в анализе заработной платы;

3) Рассмотреть индивидуальные, общие и средние индексы, а также агрегатную форму общего индекса;

4) Выявить и рассмотреть показатели уровня и динамики заработной платы.

Кроме того нам предстоит выполнить расчетную часть, которая включает в себя  четыре задания, а также необходимо выполнить аналитическую часть курсовой работы, в которой предстоит некое  исследование в области дифференциации заработной платы с использованием индексного метода.

 

Расчетная часть

Для выполнения заданий расчетной части в табл. 2 представлены исходные выборочные данные по организациям одной из отраслей хозяйствования в отчетном году (выборка 20%-ная, бесповторная).

Таблица 2

Статистическая информация о результатах производственной деятельности организации

организации

Среднесписочная численность

работников, чел.

Выпуск продукции,

млн. руб.

Фонд заработной платы,

млн. руб.

Затраты на производство продукции, млн. руб.

1

162

36,45

11,340

30,255

2

156

23,4

8,112

20,124

3

179

46,540

15,036

38,163

4

194

59,752

19,012

47,204

5

165

41,415

13,035

33,546

6

158

26,86

8,532

22,831

7

220

79,2

26,400

60,984

8

190

54,720

17,100

43,776

9

163

40,424

12,062

33,148

10

159

30,21

9,540

25,376

11

167

42,418

13,694

34,359

12

205

64,575

21,320

51,014

13

187

51,612

16,082

41,806

14

161

35,42

10,465

29,753

15

120

14,4

4,320

12,528

16

162

36,936

11,502

31,026

17

188

53,392

16,356

42,714

18

164

41,0

12,792

33,62

19

192

55,680

17,472

43,987

20

130

18,2

5,850

15,652

21

159

31,8

9,858

26,394

22

162

39,204

11,826

32,539

23

193

57,128

18,142

45,702

24

158

28,44

8,848

23,89

25

168

43,344

13,944

35,542

26

208

70,720

23,920

54,454

27

166

41,832

13,280

34,302

28

207

69,345

22,356

54,089

29

161

35,903

10,948

30,159

30

186

50,220

15,810

40,678

 

Задание № 1

По исходным данным таблицы 2:

  1. Постройте статистический ряд распределения организаций по признаку среднегодовая заработная плата (определите как отношение фонда заработной платы к среднесписочной численности работников), образовав пять групп с равными интервалами.
  2. Постройте графики полученного ряда распределения. Графически определите значения моды и медианы.
  3. Рассчитайте характеристики ряда распределения: среднюю арифметическую, среднее квадратическое отклонение, коэффициент вариации.
  4. Вычислите среднюю арифметическую по исходным данным (табл. 2), сравните ее с аналогичным показателем, рассчитанным в п. 3 настоящего задания. Объясните причину их расхождения.

Сделайте выводы по результатам выполнения задания.

 

Задание № 2

По исходным данным таблицы 2:

1. Установите наличие и характеристики связи между признаками фонд заработной платы и среднегодовая заработная плата, образовав пять групп с равными интервалами по обоим признакам, методами:

а) аналитической группировки;

б) корреляционной таблицы.

2. Измерьте тесноту корреляционной связи  между названными признаками с использование коэффициента детерминации и эмпирического корреляционного отношения. Сделайте выводы.

 

Задание № 3

По результатам выполнения задания 1 с вероятностью 0,954 определите:

1. Ошибку выборки среднегодовой заработной платы и границы, в которых будет находиться уровень среднегодовой заработной платы в генеральной совокупности.

2. Ошибку выборки доли организации с условием среднегодовой заработной платы 86,4 тыс.руб. и более и границы, в которых будет находиться генеральная доля.

 

Задание № 4

Имеются следующие данные по двум организациям:

 

 

Таблица 2.8

Организация

Базисный период

Отчетный период

Средняя заработная плата, руб.

Z0

Среднесписочная численности работников, чел.

T0

Средняя заработная плата, руб.

Z1

Фонд заработной платы, тыс.руб.

Z1T1

№ 1

5000

100

6500

682,5

№ 2

5600

100

8000

760,0

Определите:

1. Индексы динамики средней заработной платы по каждой организации

2. По двум организациям вместе:

- индексы средней заработной платы переменного, постоянного составов и структурного сдвигов;

- абсолютное изменение средней заработной платы в целом и за счет отдельных факторов;

- абсолютное изменение фонда заработной платы вследствие изменения среднесписочной численности работников, средней заработной платы и двух факторов вместе.

Сделайте выводы.

 

3.Аналитическая часть

В аналитической части изложены результаты проведенного статистического исследования уровня заработной платы двух конкурирующих организаций.

3.1. Постановка задачи

Важным направлением в изучении деятельности организации является анализ  заработной платы. Это объясняется тем, что  заработная плата является одной из основных составляющих себестоимости проданной продукции.

Для проведения анализа были использованы данные о средней заработной плате и численности работников на предприятиях.

Собранный статистический материал представлен в табл.3.1.

Таблица 3.1

Данные ООО «СТАНДАРТ» и ООО «КОНТИНЕНТ»

Организация

Апрель 2008г.

Май 2008г.

Средняя заработная плата, тыс. руб.

Средне-списочная числен-ность работни-ков, чел.

Фонд заработной платы, тыс. руб.

Средняя заработная плата, тыс. руб.

Средне-списочная числен-ность работни-ков, чел.

Фонд заработной платы, тыс. руб.

 

Z0

T0

Z0T0

Z1

T1

Z1T1

ООО "СТАНДАРТ"

16

360

5760

17,5

480

8400

ООО "КОНТИНЕНТ"

13

270

3510

15,5

390

6045

Итого:

29

630

9270

33

870

14445

Источник: статистическая отчетность организаций ООО «СТАНДАРТ» и «КОНТИНЕНТ за апрель-май 2008г.

 

Список использованной литературы

Учебники, сборники научных трудов

1.    Годин А.М.  Статистика. Учебник.- М., 2004

2.    Гусаров В.М. Статистика. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2002

3.   Иода Е.В., Герасимов Б.И.  Статистика: Учеб. пособие / Под общей ред. Е.В. Иода. Тамбов: Изд-во Тамб. гос. техн. ун-та,2004.

4. Сивелькин В.А., Кузнецова В.Е.  Статистический анализ структуры социально-экономических процессов и явлений: Учебное пособие.- Оренбург: ГОУ ВПО ОГУ, 2002.

5.   Сизова Т.М. Статистика: Учебное пособие. – СПб.: СПб ГУИТМО, 2005.

6.  Шмойлова Р.А. Теория статистики. Под ред. -М.: "Финансы и статистика", 2006 г.

Внимание!

Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы

Бесплатная оценка

0
Размер: 325.73K
Скачано: 335
Скачать бесплатно
26.05.12 в 15:28 Автор:

Понравилось? Нажмите на кнопочку ниже. Вам не сложно, а нам приятно).


Чтобы скачать бесплатно Курсовые работы на максимальной скорости, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте.

Важно! Все представленные Курсовые работы для бесплатного скачивания предназначены для составления плана или основы собственных научных трудов.


Друзья! У вас есть уникальная возможность помочь таким же студентам как и вы! Если наш сайт помог вам найти нужную работу, то вы, безусловно, понимаете как добавленная вами работа может облегчить труд другим.

Добавить работу


Если Курсовая работа, по Вашему мнению, плохого качества, или эту работу Вы уже встречали, сообщите об этом нам.


Добавление отзыва к работе

Добавить отзыв могут только зарегистрированные пользователи.


Похожие работы

Консультация и поддержка студентов в учёбе