Studrb.ru банк рефератов
Консультация и поддержка студентов в учёбе

Главная » Бесплатные рефераты » Бесплатные рефераты по государственной политике социально-экономического развития России »

Виды и динамика безработицы в современной России

Виды и динамика безработицы в современной России [13.04.14]

Тема: Виды и динамика безработицы в современной России

Раздел: Бесплатные рефераты по государственной политике социально-экономического развития России

Тип: Контрольная работа | Размер: 53.26K | Скачано: 243 | Добавлен 13.04.14 в 15:42 | Рейтинг: 0 | Еще Контрольные работы


Содержание

Введение 3

Экономическая природа безработицы. Типы, виды, формы проявления безработицы. 4

Показатели безработицы. Полная занятость и естественный уровень безработицы. 8

Специфика современной российской безработицы. 10

Заключение 14

Список литературы 15
 

Введение

Проблема безра­ботицы является одним из важных  вопросов  в рыночной экономике, и, если не искать решения этой проблемы, то невозможно наладить эффективную деятельность экономики. Особенно остро проблема безработицы стоит сейчас в нашей стране, что не удивительно, т.к.  экономика России сейчас находится в послекризисном периоде. Огромный экономический спад, развалив промышлен­ность, не мог не затронуть рынок труда.

Тяжелы и социальные последствия безработицы. Американские специалисты вынуждены признать, что безработица – это нечто большее, чем экономическое бедствие, это также и социальная катастрофа. Депрессия приводит к бездеятельности, а бездеятельность к потере квалификации, потере самоуважения, упадку моральных устоев, а также к общественным и политическим беспорядкам.

Поэтому изучение проблемы безработицы и поиск путей ее решения является не просто важным, но и очень актуальным сейчас вопросом.

В своей работе я последовательно рассмотрю понятие и сущность безработицы, ее виды и формы проявления, а также в общих чертах показатели безработицы и специфику современной российской безработицы.

 

Экономическая природа безработицы. Типы, виды, формы проявления безработицы.

Угроза потери работы – это серьезная проблема в жизни каждого взрослого человека. Ведь для большинства людей заработная плата – это единственный источник доходов. Следовательно, потеря работы приводит к снижению текущего материального уровня жизни, к появлению неуверенности в будущем, а также к возникновению чувства собственной неполноценности.

Современные экономисты рассматривают безработицу как естественную и неотъемлемую часть рыночного хозяйства. В этой связи большое внимание уделяется анализу типов безработицы. Критерием   разграничения видов безработицы, как правило, служат причина ее возникновения и продолжительность, а основными  видами безработицы считаются фрикционная, структурная и циклическая. Рассмотрим их.

Безработица – это социально-экономическое явление, когда часть экономически способного населения желает трудиться по найму, но не может найти работу.

Различают три типа безработицы:

Фрикционная безработица (от слова «фрикция» - трение) связана с поиском работы. Очевидно, что поиск работы требует времени и усилий, поэтому человек, ожидающий или ищущий работу, некоторое время находится в безработном состоянии. Особенностью фрикционной безработицы является то, что работу ищут уже готовые специалисты с определенным уровнем профессиональной подготовки и квалификации. Поэтому основной причиной этого типа безработицы является несовершенство информации (сведений о наличии свободных рабочих мест). Человек, потерявший работу сегодня, обычно не может найти другую работу уже завтра.
К фрикционным безработным относятся:

  1. уволенные с работы по приказу администрации;
  2. уволившиеся по собственному желанию;
  3. ожидающие восстановления на прежней работе;
  4. нашедшие работу, но еще не приступившие к ней;
  5. сезонные рабочие (не в сезон): сфера строительства, сельского хозяйства; обслуживающий персонал на летних курортах.
  6. люди, впервые появившиеся на рынке труда и имеющие требующийся в экономике уровень профессиональной подготовки и квалификации.

Фрикционная безработица представляет собой явление не только неизбежное, поскольку связана с естественными тенденциями в движении рабочей силы (люди всегда будут менять место работы, стремясь найти работу, в наибольшей степени соответствующую их предпочтениям и квалификации), но и желательное, так как способствует более рациональному размещению рабочей силы и более высокой производительности (любимая работа всегда более производительная и творческая, чем та, которую человек заставляет себя выполнять).

Структурная безработица обусловлена структурными изменениями в экономике, которые связаны а) с изменением структуры спроса на продукцию разных отраслей и б) с изменением отраслевой структуры экономики, причиной которого является научно-технический прогресс. Структура спроса постоянно меняется. Спрос на продукцию одних отраслей увеличивается, что ведет к росту спроса на рабочую силу, в то время как спрос на продукцию других отраслей падает, что ведет к сокращению занятости, увольнениям рабочих и росту безработицы. Со временем меняется и отраслевая структура производства: одни отрасли устаревают и исчезают, такие как производство паровозов, карет, керосиновых ламп и черно-белых телевизоров, а появляются другие как, например, производство персональных компьютеров, видеомагнитофонов, пейджеров и мобильных телефонов. Меняется набор профессий, требующихся в экономике. Исчезли профессии трубочиста, стеклодува, фонарщика, ямщика, коммивояжера. Вместо них  появились профессии программиста, имиджмейкера, диск-жокея, дизайнера.

Причина структурной безработицы – несоответствие структуры рабочей силы структуре рабочих мест. Это означает, что люди, имеющие профессии и уровень квалификации, не соответствующие современным требованиям и современной отраслевой структуре, будучи уволенными, не могут найти себе работу. Кроме того, к структурным безработным относятся люди, впервые появившиеся на рынке труда, в том числе выпускники высших и средних специальных учебных заведений, чья профессия уже не требуется в экономике. К структурным безработным  относятся также люди, потерявшие работу в связи с изменением структуры спроса на продукцию разных отраслей. В разные периоды времени спрос на продукцию одних отраслей растет, поэтому производство расширяется, и требуются дополнительные рабочие, а спрос на продукцию других отраслей падает, производство сокращается, и рабочих увольняют.

Безработица также различается не только по видам, но и по формам проявления. Она бывает явная и скрытая.

Безработица циклическая — вызывается повторяющимися спадами в экономике производства в стране или регионе. Представляет собой разницу между уровнем безработицы в текущий момент экономического цикла и естественным уровнем безработицы.

Анализ экономических показателей в России дает возможность оценить издержки безработицы. Так, считается, что при каждом увеличении реального объема производства на 2% норма безработицы имеет тенденцию к снижению на 1% и наоборот.

Исходя из необходимости учета безработных и принятия соответствующих государственных мер по обеспечению работой всех желающих, различают:

Безработица вынужденная и добровольная. Первая возникает, когда работник может и хочет работать при данном уровне заработной платы, но не может найти работу. Вторая связана с нежеланием людей работать, например, в условиях понижения заработной платы. Добровольная безработица усиливается во время экономического бума и снижается при спаде; ее масштабы и продолжительность различны у лиц разных профессий, уровня квалификации, а также у различных социально-демографических групп населения.

Безработица зарегистрированная — незанятое население, ищущее работу и официально взятое на учет.

Безработица маргинальная — безработица слабозащищенных слоев населения (молодежи, женщин, инвалидов) и социальных низов.

Безработица неустойчивая — вызывается временными причинами, например, при добровольной смене работниками мест работы или увольнении в сезонных отраслях  промышленности.

Безработица сезонная — зависит от колебаний в уровне экономической активности в течение года, характерных для некоторых отраслей экономики.

Безработица технологическая — безработица, связанная с механизацией и автоматизацией производства, в результате часть рабочей силы становится либо излишней, либо нуждается в более высоком уровне квалификации.

Скрытая безработица:

 

Показатели безработицы. Полная занятость и естественный уровень безработицы.

Безработица измеряется двумя основными показателями: уровнем безработицы и ее продолжительностью.

Показатель уровня безработицы используется для измерения масштабов безработицы и рассчитывается как отношение числа безработных к совокупной рабочей силе:

Уровень безработицы =    

 

Рабочая сила – это общее количество работников, включающее в себя как занятых, так и безработных людей.

Совокупную рабочую силу представляет собой все экономически активное население страны. Экономически активное население страны представляет собой разность между общей численностью населения и той его частью, которая не работает по возрасту или по болезни.

Естественный уровень безработицы – это относительно стабильный долговременный уровень безработицы, обусловленный естественными причинами (текучесть кадров, миграция, демографические факторы), не связанный с динамикой экономического роста.

Естественный уровень безработицы предполагает, что в экономике имеется только фрикционная и структурная безработица. Считается, что тогда достигнута полная занятость.

Продолжительность безработицы характеризуется средним периодом времени перерыва в работе, то есть временем поиска работы среди лиц, имеющих статус безработных (зарегистрированных на бирже труда) на конец анализируемого периода.

В кейнсианской теории полная занятость – это состояние, при котором совокупная занятость является неэластичной, то есть не реагирует на увеличение эффективного спроса. Теоретически и практически наличие свободной рабочей силы на рынке труда является необходимым условием расширения и развития производства, предъявляющего дополнительный спрос на рабочую силу. Экономика не может функционировать при 100% использовании ресурсов. Она должна располагать резервами капитала, труда и земли. Имея резерв ресурсов, общество способно к решению возникающих проблем.

Считается, что естественная безработица является полностью добровольной. Речь идет о фрикционной и структурной безработице (несоответствии структуры спроса и предложения труда).  Но если фрикционную безработицу можно считать добровольной, то отнесение структурной к этой категории вызывает сомнение. Упадок той или иной отрасли, исчезновение профессии и квалификации приводят к тому, что работник теряет работу. Чтобы получить новую, он должен пройти переквалификацию. При этом могут возникать ограничения со здоровьем и возрасту. Если квалифицированный работник отказывается работать в не требующей  квалификации должности и за более низкую заработную плату, например, в качестве мойщика посуды, то только формально его можно назвать добровольно безработным.

Понятно, что нечеткость в определении добровольности позволяет манипулировать данными о естественной норме. Многие ученые считают, что ее величина зависит от размеров и продолжительности предоставления пособий по безработице, изменения отношения к труду и т.п. Между тем, естественной норме безработицы придается большое значение. В состоянии полной занятости государству не рекомендуется вмешиваться в экономику и беспокоиться о безработице.

 

Специфика современной российской безработицы.

Динамика безработицы в России с 2010г. по 2012г.

По данным за 2009-2010 года, численность безработных в России, состоящих на учете в государственных учреждениях службы занятости на конец января 2010 года увеличилась на 100 тыс. человек. Самый высокий уровень безработицы в 2010 году зарегистрирован в Алтайском крае.

По данным, приведенным выше, можно заметить, что самый высокий уровень безработицы был зафиксирован в январе 2010 года (9,2%). На данный момент тенденция уровня безработицы идет на спад с 9,2% (январь 2010г.) - 7,1% (март 2011г.). По итогам I квартала 2012 года безработица в России составила порядка 6%.

Общая безработица в марте текущего года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года снизилась на 10 процентов и составила 4,9 миллиона человек. Такие данные приводит Минздравсоцразвития России. По информации ведомства, общая численность безработных граждан на конец марта составила 4,87 миллиона человек. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года общая численность безработных граждан снизилась на 480 тыс. человек или 10 процентов. По итогам I квартала 2012 года, безработица снизилась на 37 тыс. человек.

Ранее Росстат сообщал, что общая безработица в марте 2012 года увеличилась на 50 тыс. человек по сравнению с февралем и составила 4,874 миллиона человек или 6,5 процента экономически активного населения.

По состоянию на 18 апреля 2012 года численность зарегистрированных безработных составила 1,29 миллиона человек или 1,7 процента от численности экономически активного населения. Наибольший рост числа зарегистрированных безработных отмечен в республиках Тыва, Бурятия, Хакасия, Саха, Дагестан и Кабардино-Балкарской Республике.

Текущие Данные по Занятости Населения в России

Уровень безработицы в сен 2013 составил 5,27%, изменившись на 0,08% по сравнению с авг 2013 (5,19%), и 0,04% по сравнению с сен 2012 (5,23%).

Численность экономически  активного населения в сен 2013 составила 75 752 000. Изменение составило -608 000 (-0,80%) по сравнению с авг 2013 (76 360 000) и -420 000 (-0,55%) по сравнению с сен 2012 (76 172 000).

Из общего числа экономически активного населения 71 761 000 были трудоустроены, и численность трудоустроенных людей изменилась на -638 000(-0,88%) по сравнению с авг 2013, когда было 72 399 000 занятых людей, и на-426 000 (-0,59%) по сравнению с сен 2012, когда работой были трудоустроены 72  187 000 людей.

В это же самое время, количество безработных в сен 2013 составило 3 991 000. При этом изменение составило 30 000 человек (0,76%) по сравнению с авг 2013(3 961 000) и 6 000 (0,15%) в сравнении с сен 2012 (3 985 000).

Ниже представлены усредненные данные по занятости населения и уровне безработицы в России по годам в виде таблиц и графиков: численность экономически активного населения, количество людей, имеющих работу, количество безработных и уровень безработицы.

Современная ситуация на рынке труда России существенно отличается  от

той, что была еще 4 года назад. За эти годы численность  занятого  населения

сократилась на 9%. В настоящее время,  по  данным  Госкомстата,  которые  не отражают реального положения дел, более 6,5 млн. человек не  имеют  занятия, но активно его ищут; почти  2,7  млн.  человек  зарегистрированы  в  органах службы занятости в качестве безработных.

В связи с  изменением  отраслевой  структуры  занятости  (уменьшением числа  работающих  в  отраслях  обрабатывающей  промышленности,  особенно  в машиностроении и легкой промышленности)  обострились  региональные  проблемы занятости.  В  47  субъектах  Российской  Федерации  безработица   превышает средний  уровень  по  стране,  в  отдельных  городах  наблюдается   массовая безработица.

Вынужденная  неполная  занятость  наиболее  остра  во   Владимирской, Ульяновской, Ивановской областях  -  более  15%  (т.е.  в  два  раза  больше среднероссийского показателя по данным  Госкомстата)  занятых  находились  в первом  полугодии  1996  г.  в  административных  отпусках  или вынужденно работали неполное рабочее время. Минимальна вынужденная  неполная  занятость в  некоторых  северных  ресурсодобывающих  регионах:  Ненецком  АО,   Ямало-Ненецком АО, Якутии. В этих регионах ею охвачено менее 0,7% занятых (т.е.  в 10 раз меньше чем в среднем по России).

Интересна   также   дифференциация   регионов   страны   по   составу безработных. Первоначально основную массу безработных  в  России  составляли женщины,  лица  с  высшим   и   средним   специальным   образованием,   лица предпенсионного возраста. Но затем в тех регионах, где  уровень  безработицы  был выше среднего, стали расти  доля  мужчин,  доля  лиц  с  низким  уровнем образования, доля молодежи.

Таким образом, по составу безработных можно  судить  о  продвинутости того  или  иного  региона  по  остроте  безработицы.  В  тех  регионах,  где преобладают ”высокообразованные  женщины  предпенсионного  возраста”,  можно говорить  лишь  о  начальной  стадии  безработицы.  Уровень  безработицы   и напряженность  на  рынке  труда  в  таких  регионах  как  правило   невелики (например, в Москве), хотя расти они могут  высокими  темпами  (например,  в Татарии). В  тех  регионах,  где  среди  безработных  преобладает  молодежь, мужчины, лица с  низким  уровнем  образования,  проблема  безработицы  очень остра, но численность безработных зачастую растет медленнее, чем  в  среднем по стране.

 

Заключение

Итак, в своей работе я рассмотрела понятие и сущность безработицы, ее виды и формы проявления, а также ее показатели. И в качестве заключения хочу подчеркнуть специфику современной российской безработицы.

Во-первых, мировой экономический кризис очень негативно отразился на состоянии рынка труда России. Резко увеличилось количество безработных. Но проценты безработицы в регионах России – различны. Поэтому, решая данную проблему,  надо опираться, прежде всего, на показания процента безработицы в каждом регионе отдельно. Расходы государства должны быть сфокусированными на регионах, в которых имеется слишком высокий процент безработицы.

Во-вторых, экономический кризис повлек за собой значительное сокращение рабочих мест. Эту проблему можно решить с помощью проведения дополнительной подготовки и переподготовки кадров, которые попадут на рынок труда из-за сокращения.

В-третьих, российской экономике еще предстоит преодолеть все последствия экономического кризиса, чтобы вернуться на прежнюю траекторию развития.

Таким образом, можно сделать вывод, что проблемы безработицы не решаются в один шаг, а носят характер многосторонних программ, которые и необходимо реализовывать для предотвращения и понижения уровня безработицы в России.

 

Список литературы

  1. Лайкам К. Структурный анализ занятости и безработицы // Человек и труд. – 2010. - №7.
  2. Прогнозирование динамики спроса на рынке труда на различных фазах развития кризисных процессов в российской экономике // Проблемы прогнозирования. – 2010. - №2.
  3. Сажина М.А., Чибриков Г.Г. Экономическая теория. - М.: ИНФРА- М. - 2011.
  4. http: // www.infostat.ru
  5. Соболева И. Антикризисные программы занятости и человеческий потенциал // Человек и труд. -2010. - №2.
  6. Введение в макроэкономику. Матвеева Т.Ю. 7-е изд., испр. - М.: Изд. дом ГУ ВШЭ, 2010.

Внимание!

Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы

Бесплатная оценка

0
Размер: 53.26K
Скачано: 243
Скачать бесплатно
13.04.14 в 15:42 Автор:

Понравилось? Нажмите на кнопочку ниже. Вам не сложно, а нам приятно).


Чтобы скачать бесплатно Контрольные работы на максимальной скорости, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте.

Важно! Все представленные Контрольные работы для бесплатного скачивания предназначены для составления плана или основы собственных научных трудов.


Друзья! У вас есть уникальная возможность помочь таким же студентам как и вы! Если наш сайт помог вам найти нужную работу, то вы, безусловно, понимаете как добавленная вами работа может облегчить труд другим.

Добавить работу


Если Контрольная работа, по Вашему мнению, плохого качества, или эту работу Вы уже встречали, сообщите об этом нам.


Добавление отзыва к работе

Добавить отзыв могут только зарегистрированные пользователи.


Похожие работы

Консультация и поддержка студентов в учёбе