Главная » Бесплатные рефераты » Бесплатные материалы по преддипломной практике »
Тема: Учет материальных ресурсов и анализ их использования (МУП «Жилкомзаказчик»)
Раздел: Бесплатные материалы по преддипломной практике
Тип: Отчет по практике | Размер: 61.73K | Скачано: 658 | Добавлен 19.10.07 в 12:03 | Рейтинг: +48 | Еще Отчеты по практике
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ. 3
1.1 Учётная политика предприятия. 4
1.2 Организация бухгалтерского учета на предприятии. 5
1.3 План счетов по МУП «Жилкомзаказчик». 7
1.4 Инвентаризация. 8
1.5 Учет малоценных и быстроизнашивающихся предметов. (МБП) 10
2. Основные средства. 11
2.1 Учет товарно-материальных ценностей. 13
2.2 Материально-техническое снабжение. 14
2.3 Использование ОПФ и оборотных средств. 14
2.4 Учет труда и зарплаты.. 19
2.5 Оплата труда, структура и динамика фонда оплаты труда. 22
2.6 Производительность труда. 24
3. Учет кассовых и расчетных операций. 26
3.1 Учет фондов и финансовых результатов. 31
3.2 Бухгалтерская отчетность. 34
3.3 Разработка мероприятий по управлению дебиторской задолженностью 35
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.. 38
Список использованной литературы. 40
ВВЕДЕНИЕ
Я проходила практику на дочернем Уруссинском предприятии нерудных материалов МУП «Жилкомзаказчик» Адрес нахождения предприятия: поселок Уруссу улица Уруссинская дом 24. Полное наименование: филиал ОАО ПРСО ТодАвтодор УДПНМ.
Краткая характеристика предприятия и его деятельности
МУП «Жилкомзаказчик» учреждено в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, и приобретает права юридического лица с момента его регистрации в администрации города за номером 107 от 4 сентября 1995 года. МУП «Жилкомзаказчик» строит свою деятельность на основании настоящего Устава и законодательства. Участниками общества являются граждане Российской Федерации. Основным видом деятельности является ремонт и оказывание услуг населению. Предприятие имеет две котельные одна из них арендуемая. Для работы котельных используется нефть с Туймазинского месторождения. МУП «Жилкомзаказчик» расчетный счет в банке, круглую печать со своим наименованием, товарный знак (знак обслуживания), эмблему, штампы, бланки и другие реквизиты. Целями деятельности предприятия являются расширение рынка товаров и услуг, а также извлечение прибыли. Имущество образуется за счет вкладов в уставной капитал, а также за счет иных источников, предусмотренных действующим законодательством. МУП «Жилкомзаказчик» осуществляет учет результатов работ, ведет оперативный, бухгалтерский и статистический учет по нормам, действующим в Российской Федерации.
Исполнительным органом является директор, избранный общим собранием, он же осуществляет организацию документооборота.
Общество самостоятельно планирует свою производственно-хозяйственную деятельность, а также социальное развитие коллектива. Основу планов составляют договоры, заключаемые с потребителями продукции и услуг, а также поставщиками материально-технических и иных ресурсов. Реализация продукции, выполнение работ и предоставление услуг осуществляются по ценам и тарифам, устанавливаемым самостоятельно.
1. Организация бухгалтерского учета на предприятии.
1.1 Учётная политика предприятия.
Законом «О бухгалтерском учёте в РФ» предусмотрено, что с самого начала своей работы и затем в начале каждого календарного года предприятие заявляет в налоговые органы и органы, ведающие его регистрацией, так называемую учётную политику на текущий год.
Учётная политика предприятия – это выбор самим предприятием определённых и конкретных методик, формы и техники ведения бухгалтерского учёта исходя из установленных правил и особенностей деятельности предприятия.
При формировании учётной политики предполагаются имущественная независимость и непрерывность деятельности предприятия, а также последовательность применения выбранной учётной политики. При создании учётной политики руководитель и бухгалтер опираются на Положение «Учётная политика предприятия» – отдельный нормативный документ, в котором указаны все те особенности, что влияют на деятельность предприятия и учёт на нём.
Существенными способами ведения бухгалтерского учёта, принятыми при формировании учётной политики предприятия и подлежащими раскрытию в составе бухгалтерской отчётности, являются:
Руководитель предприятия издаёт приказ об учётной политике, где объявляет, каким образом в течении года будет решаться вышеперечисленный набор учётных проблем предприятия. В нём конкретно отражены все параметры финансово-экономической деятельности предприятия, которые используются непосредственно в его работе: как разделить так называемые основные средства (те материальные ценности, которые стоят дорого и служат долго) и средства в обороте (служащие недолго и стоящие недорого), как учитывать неизбежный износ зданий, оборудования и машин, как считать стоимость готовой продукции и т.д.
Менять учётную политику предприятие может только в особых случаях, которые также указаны в документе «Положение по учётной политике предприятия».
1.2 Организация бухгалтерского учета на предприятии.
Бухгалтерский учет на предприятии МУП «Жилкомзаказчик» осуществляется бухгалтерией предприятия в строгом соответствии с действующим законодательством («Положение по ведению Бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в РФ приказом Минфина и плана счетов по журнально-ордерной системе с применением компьютерной обработки»).
Положение о бухгалтерии:
Задачи бухгалтерии:
Функции бухгалтерии:
В бухгалтерии МУП «Жилкомзаказчик» существуют свои функции и обязанности, вот некоторые из них:
На данном предприятии вся бухгалтерия делится на три отдела:
В каждом отделе работают по шесть человек. На предприятии МУП «Жилкомзаказчик» разработаны должностные инструкции по распределению обязанностей работников бухгалтерии, которые также утверждены генеральным директором. Каждый работник своего отдела бухгалтерии имеет свои обязанности и функции, согласно положениям по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности РФ
1.3 План счетов по МУП «Жилкомзаказчик»
План счетов является единым документом на всей территории Российской Федерации, поэтому употреблять счета нужно в строгом соответствии с их назначением и номером в Плане счетов (иначе в документации будет путаница, особенно при межфирменных операциях).
План счетов бухгалтерского учёта представляет собой схему регистрации и группировки фактов хозяйственной деятельности (финансовых, хозяйственных операций и др.) в бухгалтерском учёте. В нём приведены наименования и коды синтетических счетов (или счетов первого порядка) и субсчетов (или счетов второго порядка).
Для учёта собственных (специфических) операций предприятие может самсостоятельно, но по согласованию с Министерством финансов (или другим соответствующим органом) вводить при необходимости в План счетов дополнительные синтетические счета, используя свободные коды счетов. Субсчета, предусмотренные в Плане счетов, используются исходя из требований анализа, контроля и отчётности на предприятии. Предприятие может уточнить содержание отдельных счетов, исключать и объединять их, а также самостоятельно вводить дополнительные субсчета.
1.4 Инвентаризация.
Инвентаризации подвергаются материальные ценности, денежные средства. Она необходима для того, чтобы вовремя выявить ошибки в учёте и проверить сохранность материальных ценностей у материально-ответственных лиц. Если, например, проводится инвентаризация материалов, то они подсчитываются, взвешиваются, оценивается их состояние. В ходе этой работы составляется инвентаризационная опись по форме приложение № 6.
При проведении инвентаризации необходимо руководствоваться Письмом Минфина РФ от 30 декабря 1999 г. № 179 «Об основных положениях по инвентаризации основных средств, товарно-материальных ценностей, денежных средств и расчётов» с учётом последующих дополнений и изменений.
Фактическое наличие проверенных таким образом материальных ценностей сверяется с данными бухгалтерского учёта по документам, числящимся в бухгалтерии, то есть сведения инвентаризационной описи, составленной в месте хранения материальных ценностей, сличаются с записями на бухгалтерских счетах.
Для этого составляется сличительная ведомость, в которой по каждому из видов материалов проводится две графы:
«фактическое наличие» (указывается количество и общая сумма);
«по данным бухгалтерского учёта» (также количество и сумма).
Как результат инвентаризации, после сличения выделяются излишки (количество и сумма) и недостачи (количество и сумма) – для этого вводится на инвентаризационной описи отдельная графа «при инвентаризации установлено следующее», куда и вносится заключение об инвентаризации.
Аналогичным образом проводят инвентаризацию основных средств. В этом случае форма инвентаризационной описи и сличительной ведомости несколько изменяется – основные средства записываются в них по каждому инвентарному объекту.
При инвентаризации денежных средств подсчитывается их фактическое наличие в кассе, полученная сумма сверяется с данными бухгалтерского учёта.
Проведение инвентаризации обязательно в следующих случаях:
Выявленные при инвентаризации излишки приходуются и зачисляются в прибыль. Недостачи взыскиваются с виновных лиц. Если виновные не установлены или если суд отказал в иске, то недостачи отражаются как издержки производства, обращения (в пределах нормы) или убытки (если есть превышение нормы).
Инвентаризация проводится комиссией обязательно в присутствии материально-ответственного лица.
1.5 Учет малоценных и быстроизнашивающихся предметов. (МБП)
В отличие от внеоборотных активов, которые длительное время используются в производственно-хозяйственной деятельности, оборотные активы включают в себя имущество организации, которое предполагается использовать или обратить в денежные средства в течении 12 месяцев. В состав оборотных активов входят товарно-материальные ценности, которые составляют группу материально-производственных запасов.
В состав материально-производственных запасов включается:
На данном предприятии, в отличии от друга предприятий, нет такого понятия как МБП. Тут учет ведется по следующей схеме: если срок эксплуатации предмета более одного года, то этот предмет относят на основные средства, если предметы используются менее одно года, то они списываются. Эти предметы списываются с кредита счета №10 на дебет счета №25.
При документальном оформлении операций, связанных с движением предметов, срок эксплуатации которых менее одного года, используются следующие типовые документы:
2. Основные средства
МУП «Жилкомзаказчик» имеет много производственных объектов, которые составляют огромную материально-техническую базу, т.е. основные и оборотные средства. Сумма закрепленных за предприятием средств отражена в его уставном фонде. Подавляющая часть этого фонда приходится на основные средства или основные фонды, которые состоят из котлов, различных мощностей; насосов, различных марок; токарных и других станков; производственного инвентаря; наружных тепловых и водогрейных сетей, которые проложены почти по всей города; гаражи, склады. На территории предприятия имеются склады различных видов и учитывающих различные свойства хранящихся в них материалов, т.е. крытые - для хранения и одновременно защиты от влияния окружающей среды деталей из металлов подверженных коррозии и т.д., а также открытые склады - площадки для хранения различных бетонных конструкций и труб.
На территории котельных для хранения нефти имеются емкости, в которые она сливается из цистерн магирусов и поступает прямо в производство.
В таких отделах как бухгалтерия, отдел материально-технического снабжения из-за значительного увеличения объема информации установлена электронно-вычислительная машина и оргтехника.
Учет поступления и выбытия основных средств производится с помощью оформления акта приемки-сдачи, в котором указываются характеристика объекта, его местонахождение, источник финансирования приобретения, год выпуска и т.д. Затем эти данные заносятся в компьютер в инвентаризационную карточку и книгу основных средств и дальнейший учет происходит с помощью компьютерной обработки, распечатки сформированных карточек и подшивка в документы.
Учет перемещения объектов внутри данной организации не ведется.
Амортизация производится по установленным годовым ставкам путем прямого счета (линейного способа) и ежемесячно списывается на издержки производства.
Автотранспортный участок имеет в наличии различные марки автотранспорта и другой техники: грузовые и легковые автомашины, сварочные агрегаты, экскаватор, кран, магирусы.
Таблица 1
Структура основных производственных фондов
Показатели |
В стоимостном выражении, тыс. руб. |
Структура, в процентах |
|||
---|---|---|---|---|---|
2003 |
2004 |
2003 |
2004 |
Изменение |
|
1. Здания и сооружения |
42,0 |
42,0 |
18,1 |
8,8 |
-9,3 |
2. Траспортные средства |
58,6 |
172,9 |
25,3 |
36,4 |
11,1 |
3. Машины и оборудование |
101,2 |
210,5 |
43,6 |
44,3 |
-0,7 |
4. Другие виды основных средств |
30,3 |
50,1 |
13,0 |
10,5 |
-2,5 |
Итого : |
232,1 |
475,6 |
100 |
100 |
----- |
Из табл. 1 видно, что основную часть производственных фондов представляют машины и оборудования в отчетном году они составляют 210,5 тыс. руб., транспортные средства 172,9 тыс. руб., незначительная доля приходится на здания, сооружения и другие виды основных средств.
2.1 Учет товарно-материальных ценностей
Оборотные средства предприятия состоят из оборотных фондов, обеспечивающих образование запасов материальных ценностей, необходимых для бесперебойного процесса оказания услуг.
К оборотным фондам относятся:
- топливо (нефть, бензин, солярка),
- запасные части (различные детали, используемые для ремонта основных средств),
- малоценные и быстроизнашивающиеся предметы, которые состоят из трех основных групп: производственные инструменты, спец. одежда и инвентарь.
Нормы оборота средств в днях запаса разрабатываются по всем видам товарно-материальных ценностей с учетом их специфических особенностей (запасные части, малоценные и быстроизнашивающиеся предметы и т.п.).
Для учета оборотных средств на предприятии используется 10 счет "Материалы" и 12 счет "МБП", а также 13 счет для начисления амортизации для малоценных и быстроизнашивающих объектов. Списание МБП в производство осуществляется в зависимости от стоимости объекта, т.е. начисление износа в соответствии с установленной нормой (сметной ставкой).
Источниками формирования оборотных средств предприятия являются: его прибыль, выделяемые средства из местного бюджета и за счет капиталовложений (инструмента, запасные части, инвентарь). Также и собственным оборотным средствам приравниваются: задолженность предприятия перед рабочими и служащими по заработной плате, средства амортизационных фондов и запасы материалов для капитального ремонта, доходы будущих периодов.
2.2 Материально-техническое снабжение
МУП «Жилкомзаказчик» закупает материально-технические средства у всех объектов хозяйственной деятельности, не зависимо от вида деятельности, а также у граждан, как за наличный, так и безналичный расчеты. Стоимость средств, приобретенных за наличный расчет не ограничивается предельной суммой. Но в большинстве случаев пополнение материально-технической базы происходит в счет взаимозачетов с потребителем продукции, работ, услуг, т.е. дебиторами, которые в течении длительного времени не производили оплату за оказанные услуги.
Материально-техническое снабжение оказывает существенное влияние на работу предприятия, т.к. подлежащая его организация позволяет обеспечить рациональное использование огромного количества различных материальных ресурсов.
2.3 Использование ОПФ и оборотных средств
Вложение капитала должно быть эффективным. Под эффективностью использования капитала принимается величина прибыли, приходящаяся на 1 руб вложенного капитала. Эффективность капитала - комплексное понятие, включающее в себя :
Поэтому анализ эффективности капитала проводится по отдельным частям его, затем делается сводный анализ.
Эффективность использования оборотных средств характеризуется прежде всего их оборачиваемостью (продолжительность прохождения средствами отдельных стадий производства и обращения)
, где
Z - оборачиваемость оборотных средств, дн.;
О - средний остаток оборотных средств, тыс. руб;
Т - число дне анализируемого периода (360);
В - выручка от реализации продукции за анализируемый период.
, где
О1, О2, О3, О4, О5 - остаток оборотных средств на первое число каждого месяца, тыс. руб;
n - число месяцев
Оборачиваемость оборотных средств исчисляется продолжительностью одного оборота в днях и количеством оборотов за отчетный период (коэффициент оборачиваемости). Продолжительность одного оборота в днях представляет собой отношение суммы среднего остатка оборотных средств к сумме однодневной выручки за анализируемый период. Коэффициент оборачиваемости средств характеризует размер объема выручки от реализации в расчете на один рубль оборотных средств. Коэффициент оборачиваемости средств - это фондоотдача оборотных средств.
или , где
Ко1, Ко2 - коэффициент оборачиваемости, обороты
Важным показателем эффективности использования оборотных средств является также коэффициент загрузки средств в обороте. Коэффициент загрузки средств в обороте характеризует сумму оборотных средств, авансируемых на один рубль выручки от реализации продукции. Иными словами он представляет собой оборотную фондоемкость, т.е. затраты оборотных средств (в копейках) для получения одного рубля реализованной продукции.
, где
Кз - коэффициент загрузки средств в обороте, коп.
Коэффициент загрузки средств в обороте (Кз) есть величина обратная коэффициенту оборачиваемости средств (Ко1, Ко2)
Таблица 2
Анализ оборачиваемости оборотных средств
Показатели |
2003 |
2004 |
Изменение |
1. Выручка, тыс. руб |
590,5 |
855,5 |
+256,0 |
2. Количество дней анализируемого периода |
360 |
360 |
---- |
3. Однодневная выручка, тыс.руб |
1,6 |
2,4 |
+0,8 |
4. Средний остаток оборотных средств, тыс.руб |
83,9 |
93,9 |
+10,0 |
5. Продолжительность одного оборота, дн. |
51,1 |
39,5 |
-11,6 |
6. Коэффициент оборачиваемости средств, обороты |
7,038 |
9,110 |
+1,072 |
7. Коэффициент загрузки средств в обороте, коп |
14,2 |
10,9 |
-3,3 |
Из данных табл. 2 видно, что оборачиваемость средств за год ускорилась на 12 дней. Это привело к увеличению коэффициента оборачиваемости средств на 2,072 оборота снижение коэффициента загрузки средств в обороте на 3,3 копейки. Изменение скорости оборота оборотных средств было достигнуто в результате взаимодействия двух факторов : увеличение объема выручки на 256 тыс. руб и среднего остатка оборотных средств на 10 тыс. руб. Влияние каждого из этих факторов на общее ускорение оборачиваемости оборотных средств характеризуется следующим образом
- рост объема выручки ускорил оборачиваемость оборотных средств на 16,1 дней (83,9 / 2,4 - 51,1)
- увеличение среднего остатка оборотных средств на 10 тыс. руб замедлило оборачиваемость средств на 4,1 дня (10 / 2,4)
Итого : -16,1 + 4,1 = -12 дней
Ускорение оборачиваемости оборотных средств на 12 дней высвободило из оборота денежные средства в сумме 28,8 тыс. руб (-12 * 2,4) или (-3,3 * 855,5) / 100 = 28,2 тыс. руб Разница в 0,6 тыс. руб объясняется округлением цифр при расчете.
Эффективность использования основных фондов измеряется показателями фондоотдачи и фондоемкости.
, где
Фо - фондоотдача, руб;
В - объем выручки от реализации продукции, руб;
С - среднегодовая стоимость основных фондов, руб.
Фондоемкость продукции есть величина, обратная фондоотдаче. Она характеризует затраты основных средств (в копейках), авансированных на один рубль выручки от реализации продукции.
или
Фe - фондоемкость продукции, коп;
Таблица 3
Анализ эффективности использования основных фондов
Показатели |
2003 |
2004 |
Изменение |
1. Выручка, тыс. руб |
590,5 |
855,5 |
+256,0 |
2. Среднегодовая стоимость О.Ф. , тыс. руб |
231,1 |
475,6 |
+243,5 |
3. Фондоотдача основных фондов, руб |
2,544 |
1,798 |
-0,746 |
4. Фондоемкость продукции, коп |
0,393 |
0,556 |
+0,163 |
Из данных табл. 3, видно, что фондоотдача основных фондов за год снизилась на 0,746 рубля, что вызвало увеличение фондоемкости продукции на 0,163 копейки. Снижение фондоотдачи и увеличение фондоемкости продукции свидетельствует о снижении эффективности использования основных фондов и отрицательно характеризует финансовое состояние предприятия. Не эффективное использование основных фондов способствовало растрате капитальных вложений на сумму 139,4 тыс. руб (0,163 * 855,5).
Показатель фондоотдачи тесно связан с производительностью труда и фондовооруженностью труда, которая характеризуется стоимостью основных фондов, приходящихся на одного работника.
отсюда
, где
P - производительность труда, руб;
r - численность работников, чел;
Фв - фондовооруженность труда, руб;
Фо - фондоотдача основных фондов, руб.
Таким образом, главным условием роста фондоотдачи является превышение темпов роста производительности труда над темпами роста фондовооруженности труда.
Таблица 4
Факторный анализ фондоотдачи основных фондов
Показатели |
2003 |
2004 |
Отклонение |
|
Абсолютное |
Относительное |
|||
1. Выручка, тыс. руб |
590,5 |
855,5 |
+256,0 |
144,8 |
2. Среднесписочная численность,чел |
40 |
46 |
+6 |
115,0 |
3. Производительность труда одного среднесписочного работника, тыс. руб |
14,7 |
18,6 |
+3,9 |
126,5 |
4. Среднегодовая стоимость О.Ф., тыс. руб |
232,1 |
475,6 |
+243,5 |
204,9 |
5. Фондовооруженность труда одного средне-списочного работника, тыс. руб |
5,8 |
10,3 |
+4,5 |
177,6 |
6. Фондоотдача основных фондов, руб |
2,5 |
1,8 |
-0,7 |
72,0 |
Данные табл. 4 показывают, что снижение фондоотдачи основных фондов на 72 процента произошло в результате снижения темпов роста производительности труда 126,5 процентов перед темпами роста фондовооруженности труда 177,6 процентов. Степень влияния каждого из этих факторов на изменение фондоотдачи основных фондов определяется с помощью факторного анализа. Факторный анализ производится методом цепных подстановок. Для этого произведу следующие расчеты:
Следовательно на снижение фондоотдачи основных фондов на 0,729 руб различные факторы оказали влияние в следующих размерах :
- снижение производительности труда работников снизило фондоотдачу основных фондов на 0,673 руб (3,207-2,534) ;
- рост фондовооруженности труда работников снизил фондоотдачу основных фондов на 1,402 руб (1,805-3,207) ;
- итого : 0,673-1,402 = -0,729 руб.
На балансе предприятия МУП «Жилкомзаказчик» нематериальные активы не числятся.
2.4 Учет труда и зарплаты
Численность работников, выработка и заработная плата
Списочный состав работников предприятия на конец 2000 года составил 50 человек, а среднесписочная численность за год 46 человек.
Таблица 5
Структура численности основной деятельности
Показатели |
В натуральном выраж., чел |
Структура, в процентах |
||
2003 |
2004 |
2003 |
2004 |
|
1. Котельные |
22 |
25 |
55,0 |
54,3 |
2. Участки вспомогательного производства |
18 |
21 |
45,0 |
45,7 |
Итого : |
40 |
46 |
100 |
100 |
В сравнении с 2003 годом среднесписочная численность работников выросла на 13 процентов , с 40 человек до 46, а вообще структура численности работников в 2003 году не отличалась от 2004 года. Из работающих на предприятии выделяют административно управленческий аппарат, инженерно-технических работников, рабочих, учеников.
Таблица 6
Структура численности работников с выделением АУП и ИТР
Показатели |
В натуральном выражении, чел |
Структура, в процентах |
||
2003 |
2004 |
2003 |
12004 |
|
1. АУП |
3 |
4 |
7,5 |
8,7 |
2. ИТР |
4 |
5 |
10,0 |
10,9 |
3. Прочие |
33 |
37 |
82,5 |
80,4 |
Итого : |
40 |
46 |
100 |
100 |
Планирование численности работников осуществляется раздельно по участкам и категориям персонала (АУП, ИТР, рабочих, учеников).
Численность рабочих повременщиков планируется по нормам обслуживания, нормативам численности. Например число уборщиков производственного помещения зависит от площади помещения. Численность ИТР и служащих устанавливается на основе укрупненных отраслевых нормативов численности и типовых структур аппарата управления.
Большинство специальностей рабочих имеют тарифный разряд, рабочему более высокой квалификации соответствует более высокий разряд. Тарифные ставки и разряды возрастают от первого разряда, самого низкого, до самого высокого - шестого разряда. Тарифные разряды рабочих соответствуют “Единому тарифно-квалификационному сложности, важности, трудоемкости и какие знания и навыки должен иметь рабочий той или иной профессии данной отрасли. ИТР и служащие получают оплату труда по должностным окладам. Должностные оклады разрабатываются на основе нормативных документов, важнейшим из которых является квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих.
Перечень профессий, количество штатных единиц по разрядам, часовые тарифные ставки и должностные оклады отражены в штатных расписаниях, которые составляются по участкам.
Движение рабочей силы характеризуется коэффициентами оборота по поступлению (Кпост.) - есть отношение числа принятых к среднесписочному числу, и выбытию кадров (Квыб.) - есть отношение числа выбывших к среднесписочному числу.
Таблица 7
Движение рабочей силы на предприятии
Коэффициенты оборота |
В натуральном выраж., чел |
Структура, в процентах |
||
2003 |
2004 |
2003 |
2004 |
|
- по поступлению |
6 |
4 |
12,5 |
8,7 |
- по выбытию |
3 |
2 |
7,5 |
4,3 |
- текучесть |
2 |
1 |
5,0 |
2,2 |
Из табл. 7 видно, что коэффициент оборота по поступлению и выбытию в на предприятии снизились, что является положительным фактом.
Отрицательными причинами движения рабочей силы являются нарушения трудовой дисциплины, по собственному желанию и т.д. Отношение числа работников, уволенных по этим статьям, к среднесписочному числу работников представляет собой коэффициент текучести. Текучесть кадров - явление отрицательное, т.к. оно связано с потерей рабочего времени на оформление увольнения и поступления, на подготовку новых рабочих и затраты денежных средств на выплату компенсаций увольняющимся работ-никам. В 2004 году коэффициент текучести на предприятии снизился т.к. начали строже подходить к поступающим на работу, т.е. стали предъявлять более высокие профессиональные требования.
2.5 Оплата труда, структура и динамика фонда оплаты труда
Заработная плата - это форма материального вознаграждения за труд, часть стоимости созданных и реализованных услуг, поступающая работникам предприятия. Заработная плата состоит из начислений и удержаний.
Начисления состоят из:
- фонда заработной платы (ФЗП), в который входит оплата труда за отработанное и неотработанное время, стимулирующие доплаты (доплату за работу во вредных условиях, за работу в ночное время суток), северные надбавки и районный коэффициент;
- фонда материального поощрения (ФМП) - единовременные поощрения работников, оказание материальной помощи ;
- другие фонды - оплата компенсации уволенным и прочие.
Удержания включают в себя: отчисления в пенсионный фонд - один процент, подоходный налог (нарастающим итогом) и расчеты предприятия с работающими (авансы, реализация продуктов по безналичному расчету).
Удержание во внебюджетные фонды осуществляются с помощью типовых операций в компьютерной программе 1:С "Бухгалтерия".
Таблица 8
Структура ФОТ с выделением АУП основной деятельности
Показатели |
В стоимостном выражении, тыс. руб |
Структура, в процентах |
||
2003 |
2004 |
2003 |
2004 |
|
1. АУП |
40,3 |
69,1 |
7,5 |
8,7 |
2. Котельные |
296,6 |
432,3 |
55,1 |
54,4 |
3.Вспомогательное проз-во |
201,6 |
293,8 |
37,4 |
36,9 |
Итого : |
538,5 |
795,2 |
100 |
100 |
Из-за того, что в 2004 году произошло увеличение МТБ на предприятии увеличилась численность работающих, что в свою очередь повлекло увеличение заработной платы.
Таблица 9
Динамика фонда оплаты труда
Показатель |
Ед. измер. |
2003 |
2004 |
Отклонение |
|
1. Фонд оплаты труда |
Тыс. руб |
538,5 |
795,2 |
+256,7 |
+32,3 |
2.Среднесписочная численность за год |
Чел |
40 |
46 |
+6 |
+13,0 |
3.Среднемесячная зар.пл. |
Тыс. руб |
1,12 |
1,44 |
+0,32 |
+22,2 |
Увеличение фонда оплаты труда в 2004 году составило 256,7 тыс. рублей или 32,3 процента. Увеличение ФОТ на 80,6 тыс. рублей произошло из-за увеличения численности работающих предприятия, увеличения сверхурочных работ. Повышение среднемесячной зарплаты произошло из-за роста цен потребительской корзины, увеличения минимальной оплаты труда по стране и на основании коллективного договора и повлекло за собой увеличение ФОТ на 176,1 тыс. рублей.
тыс. руб.
1) тыс. руб.
2) тыс. руб
тыс. руб.
оплата отпускного пособия рассчитывается за три предыдущих месяца, с использованием коэффициента 25,25, при 6-дневной рабочей недели. Продолжительность отпуска за год – 50 календарных дней.
Начисление больничных рассчитывается исходя из заработной платы предыдущего месяца.
2.6 Производительность труда
Труд - это сознательная деятельность человека, направленная на создание материальных благ. При одинаковом количестве труда можно получить меньшее или большее количество продукции. Это определяется производительностью труда, которая характеризует степень эффективности деятельности людей в процессе производства продукции. В зависимости от показателей объема продукции производительность труда (выработка) на предприятии исчисляется в стоимостном или натуральном выражении. Наиболее распространенный - стоимостной.
Наиболее простой и достоверный метод измерения производительности труда является натуральный. По этому методу объем выработанной продукции исчисляется в Гкал, натуральных единицах. Так как этот метод может быть использован не только для предприятия, но и для отдельного участка, то в таблице 6 производительность труда рассчитана для службы теплоснабжения. Если сравнивать производительность труда 2004 года с 2003 годом, то увеличение объема реализованной теплоэнергии и в тоже время незначительное увеличение численности увеличило выработку, в итоге фактическая производительность труда увеличилась на 12,3 Гкал/чел с 129,9 Гкал/чел в 2003 году до 142,2 Гкал/чел в 2005 году.
Таблица 9
Производительность труда для службы теплоснабжения
Показатель |
2003 |
2004 |
Отклонение |
|
1.Объем продукции за год - в тыс. руб -Гкал |
590,5 2858 |
855,5 3556 |
265,0 698 |
30,9 19,6 |
2. Среднесписочная численность за год, чел |
22 |
25 |
+3 |
12,0 |
3. Производительность труда (выработка) на 1 рабочего - в тыс. руб -Гкал |
26,8 129,9 |
34,2 142,2 |
7,4 12,2 |
21,6 8,6 |
3. Учет кассовых и расчетных операций
Важное значение для хозяйственной и финансовой деятельности организаций имеет своевременность денежных расчетов, тщательно налаженный учет кредитных и расчетных операций.
В процессе хозяйственной деятельности организация постоянно ведет расчеты с поставщиками за приобретенные у них основные средства, сырье, материалы и другие товарно-материальные ценности и оказанные услуги, с заказщиками за выполненные работы и оказанные услуги, с населением за предоставление коммунальных и иных услуг, с кредитными учреждениями по ссудам и другим финансовым операциям, с бюджетом по различного рода платежам, с другими юридическими и физическими лицами по разным хозяйственным операциям.
Денежные расчеты производятся безналичными платежами и наличными деньгами. Безналичные расчеты в условиях развитой рыночной экономики осуществляются с помощью платежных поручений и других расчетных документов, путем перечислений по расчетным и текущим счетам в банках. По безналичному расчету предприятие рассчитывается с другими организациями, бюджетом, а также с некоторыми физическими лицами, оплачивающих плату за квартиру банковскими переводами. Применение безналичных расчетов сокращает потребность в наличных деньгах, снижает расходы на денежное обращение, способствует концентрации в банках свободных денежных средств организаций, обеспечивает их более надежную сохранность.
Наличные денежные средства в основном поступают в кассу предприятия от населения, как плата за коммунальные услуги.
Денежные средства организации находятся в кассе в виде наличных денег и денежных документах, на счетах в банках, чековых книжках. Важнейшая задача бухгалтерии – их приумножение, правильное использование, контроль за сохранностью. Обязанности кассира на предприятии выполняет главный бухгалтер, для хранения денежной наличности применяется несгораемый сейф с двумя ключами к нему. Первый ключ хранится у кассира, второй в сейфе в банке с правом доступа главным бухгалтером и директором МУП «Жилкомзаказчик» .
В кассу организации денежные знаки поступают с расчетного счета в банке, а также в результате платежей наличностью за товарно-материальные ценности и услуги, при возврате ранее выданных сумм и т.д.
Для получения денег со своего счета в банке организации выдается чековая книжка. В чеке указывают назначение требуемой суммы. Отрывная часть чека остается в банке, а у организации – корешок чека с указанием полученной суммы.
Прием наличных денег оформляют приходными кассовыми ордерами, подписанными главным бухгалтером. Выдача наличных денег из кассы производится по расходным кассовым ордерам и надлежаще оформленым платежным ведомостям, заявлениям с наложением на них специального штампа предприятия. Документы на выдачу денег выписывает бухгалтерия. Они должны быть подписаны руководителем и главным бухгалтером.
В случаях когда на прилагаемых к расходным кассовым ордерам документах, заявлениях имеется разрешительная надпись руководителя организации, подпись руководителя на расходных кассовых ордерах необязательна.
Заработная плата выдаются кассиром по платежной ведомости. На платежной ведомости должна быть разрешительная надпись руководителя организации о выдаче денежных средств с указанием суммы прописью.
Одновременно данные заносятся в компьютерную программу 1:С "Бухгалтерия" для дальнейшей ее обработки.
Учет движения денег в кассе ведется кассиром в кассовой книге. Эта книга прошнурована и опечатана сургучной печатью, а страницы в ней пронумерованы. Записи в кассовой книге производят в двух экземплярах через копировальную бумагу. Вторые экземпляры листов отрывные и служат отчетом кассира.
В конце рабочего дня кассир подсчитывает итоги операций по приходу и расходу денег в кассе, выводит остаток денежной наличности на следующее число и передает в бухгалтерию отрывной лист под расписку в кассовой книге.
По окончании месяца путем сопоставления итогов оборотов по дебету и кредиту счета 50 "Касса" выводится сальдо наличных денег на начало следующего месяца. Его сверяют с остатком в кассовой книге. В сроки, определенные руководством организации как раз в месяц, в кассе проводят инвентаризацию наличности, результаты которой оформляют актом.
Недостача денег в кассе подлежит взысканию с кассира. Это отражается бухгалтерской записью:
Д-т счета 84 "Недостач и потерь"
К-т счета 50 "Касса"
И одновременно:
Д-т счета 73.3 "Расчет с персоналом по прочим операциям"
К-т счета 84 "недостач и потерь".
Излишки денег, установленные проверками, приходуют в кассу и зачисляют в доход предприятия:
Д-т счета 50 "Касса"
К-т счета 80 "Прибыли и убытки".
Учет затрат на производство и калькулирование себестоимости
Динамика производства, его структура и реализация продукции
Деятельность МУП «Жилкомзаказчик» разделена на основное, вспомогательное и обслуживающее производство. Основная деятельность предприятия выполняют функцию выработки и реализации тепловой энергии. Участки вспомогательного производства выполняют:
- ремонт и реконструкцию, строительство зданий, сооружений; монтажные работы по технологическому оборудованию и трубопроводам;
Обратим внимание на основное производство и рассмотрим динамику производства.
Рассматривая динамику реализации тепловой энергии заметим, что отопительный сезон на предприятии начинается с сентября, а наибольший объем приходится на декабрь, январь, февраль. В сравнении с 2003 годом произошло изменение в большую сторону, т.к. в 2004 году появилось еще два новых объекта. Потребителями продукции МУП «Жилкомзаказчик» являются жители города, бюджетные организации, различные промышленные предприятия. В 2003 году, согласно, заключенных договоров на потребление теплоэнергии, было реализовано 2858 Гкал, а в 2004 году 3556 Гкал.
Таблица 10
Потребление и реализация теплоэнергии
Потребители |
В натуральном выраж., Гкал |
Структура, в процентах |
||
1. Жилой фонд и предприятия местного бюджета |
2418 |
2987 |
84,7 |
84,0 |
2. Остальные потребители |
436 |
569 |
15,3 |
16,0 |
Итого : |
2858 |
3556 |
100 |
100 |
Из табл. 10 видно, что основными потребителями теплоэнергии являются жилой фонд и предприятия местного бюджета, и в 2004 году они составили 84,0 процента, соответственно остальные потребители составили 16,0 процентов от объема реализуемой теплоэнергии.
Издержки производства и себестоимость продукции
Хозяйственно - производственная деятельность предприятия связана с потреблением сырья, материалов, топлива, энергии, выплатой заработной платы, отчислением платежей на социальное и пенсионное страхование работников, начисление амортизации, а также рядом других необходимых затрат. Издержки производства, сумма затрат на производство услуг, образуют внутреннюю стоимость услуги и поэтому служит основой для определения продажной цены.
Таблица 11
Показатель |
2003 |
2004 |
Отклонение |
|||
тыс. руб |
Проценты |
тыс. руб |
Проценты |
тыс. руб |
проценты |
|
1.Материальные затраты |
10,5 |
1,3 |
40,4 |
3,4 |
29,9 |
2,1 |
2.Затраты на оплату труда |
538,5 |
68,6 |
795,2 |
67,6 |
256,7 |
-1,0 |
3.Отчисления на соц.нужды |
207,3 |
26,4 |
305,7 |
26,0 |
98,4 |
-0,4 |
4.Амортизация осн. средств |
5,1 |
0,7 |
6,8 |
0,6 |
1,7 |
-0,1 |
5.Прочие затраты |
23,1 |
3,0 |
27,5 |
2,4 |
4,4 |
-0,6 |
Итого : |
784,5 |
100 |
1175,6 |
100 |
391,1 |
---- |
Прочие затраты состоят из арендной платы, оплаты нематериальных услуг, отчисления во внебюджетные фонды. По средствам процесса обращения затраты постоянно возмещаются из выручки предприятия от реализации услуг, что обеспечивает непрерывность производственного процесса. Для подсчета суммы всех расходов предприятия их представляют в денежном выражении. Отношение всех расходов к реализации продукции, в натуральном выражении, является себестоимость.
Таблица 12
Анализ себестоимости и реализации 1 Гкал
Показатели |
В натуральном выражении, тыс. руб |
Структура, в процентах |
Изменение |
|||
2003 |
2004 |
2003 |
2004 |
тыс. руб |
% |
|
1. Фонд оплаты труда |
77,8 |
104,4 |
15,5 |
14,4 |
26,6 |
-1,1 |
2. Социальные выплаты |
28,0 |
37,5 |
5,6 |
5,2 |
9,5 |
-0,4 |
3. Затраты на топливо |
178,7 |
268,4 |
35,7 |
37,0 |
89,7 |
+1,3 |
4. Затраты на эл.энергию |
16,0 |
24,7 |
3,2 |
3,4 |
8,7 |
+0,2 |
5. Амортизация |
83,0 |
165,8 |
16,6 |
22,9 |
82,8 |
+6,3 |
6. Прочие |
117,0 |
124,2 |
23,4 |
17,1 |
7,2 |
-6,3 |
Итого : |
500,5 |
725,0 |
100 |
100 |
224,5 |
--- |
Накладные расходы 10 % |
50,0 |
72,5 |
|
|
22,5 |
|
Плановые накопления 8 % |
40,0 |
58,0 |
|
|
18,0 |
|
Итого : |
590,5 |
855,5 |
|
|
265,0 |
|
Реализиция продукции, Гкал |
2858 |
3556 |
|
|
----- |
|
Себестоимость 1 Гкал, руб |
206,6 |
240,6 |
|
|
34,0 |
|
Себестоимость продукции включает в себя: фонд оплаты труда, социальные выплаты, стоимость топлива, затраты на электроэнергию, амортизацию, затраты на подпитку системы, транспортные расходы и прочие затраты.
Из табл. 12 заметим, что увеличение объема реализации продукции повлекло увеличение затрат на топливо на 89,7 тыс. рублей, затрат на электроэнергию на 8,7 тыс. рублей, соответственно увеличилась и себестоимость реализации 1 Гкал и в отчетном периоде она составляет 240,6 рублей.
Себестоимость и цены на оказываемые услуги рассчитываются предприятием, а затем согласовываются у председателя комитета по экономике и ценам администрации города.
3.1 Учет фондов и финансовых результатов
Один из пунктов Устава предприятия гласит : “Прибыль, полученная от деятельности предприятия, поступает в его полное распоряжение и самостоятельно определяет направление расходования прибыли. При наличии прибыли создается финансовый резерв, куда направляется не менее пяти процентов прибыли.”
Прибыли нет, но некоторые социальные гарантии сохранены и предоставляются работникам: оплата проезда к месту отдыха и обратно, оплата детских путевок в оздоровительные лагеря, оплата путевок в санаторий-профилакторий и прочие. Оплачиваются безналичным путем, т.е. в счет заработной платы и списываются в убыток предприятия.
Резервный фонд на предприятии отсутствует, так как важнейшим источником его создания является прибыль, которой на предприятии пока нет.
Целевые финансирования и поступления
К целевым финансированию и поступлениям относят средства, получаемые организацией на строго определенные цели. Их финансирование осуществляется за счет ассигнований из городского бюджета.
Целевые источники частично финансируют затраты по предоставлению коммунальных услуг населению предприятием "Бирюса".
Средства целевого финансирования расходуются в строгом соответствии с утвержденными сметами, убытки полученные свыше этих расчетных смет списываются в убытки предприятия.
Бухгалтерский баланс
В рыночной экономике бухгалтерский баланс служит основным источником информации для обширного круга пользователей. Так, по данным баланса собственники, менеджеры и другие лица, связанные с управлением, знакомятся с имущественным состоянием хозяйствующего субъекта. Из баланса они узнают, чем собственник владеет, т.е. каков в количественном и качественном отношении тот запас имущества, которым предприятие способно распоряжаться, и кто принимал участие в создании этого запаса.
По балансу определяют, сумеет ли организация в ближайшее время выполнить свои обязательства перед третьими лицами, определяют конечный финансовый результат работы предприятия. Также данные баланса используются налоговыми службами, кредитными учреждениями, а также органами государственного управления.
Бухгалтерский баланс служит индикатором для оценки финансового состояния предприятия. Итого баланса носит название валюты баланса и дает ориентировочную сумму средств, находящихся в распоряжении предприятия. Сравнительный аналитический баланс характеризует как структуру отчетной бухгалтерской формы, так и динамику отдельных ее показателей. Он систематизирует ее предыдущие расчеты.
Таблица 13
Анализ структуры имущества
Показатели |
На начало года |
на конец года |
Изменение |
|||
в тыс. руб |
в % |
в тыс. руб |
в % |
в тыс. руб |
в % |
|
1. Валюта |
84,2 |
100 |
447,4 |
100 |
+363,2 |
-- |
2. Иммобилизованные средства |
83,9 |
99,6 |
93,9 |
21,0 |
+9,9 |
-78,6 |
3. Мобильные средства в том числе : дебиторская задолженность |
--- --- |
--- --- |
342,2 342,2 |
76,5 76,5 |
342,2 342,2 |
76,5 76,5 |
4. Убытки |
0,309 |
0,4 |
11,3 |
2,5 |
+11,0 |
+2,1 |
Как видно из данных, за отчетный период активы предприятия выросли на 363,2 тыс. руб в том числе за счет увеличения объема недвижимого имущества на 9,9 тыс. руб и прироста оборотных средств на 342,2 тыс. руб Следует отметить, что структура активов характеризуется значительным удельным весом дебиторской задолженности, который составляет 76,5 процентов. Дебиторская задолженность является потенциальными убытками. Если дебиторскую задолженность отнести к убыткам предприятия, то их величина на конец года составляет 351,4 тыс. рублей (340,4+11,0) или 78,5 процентов .
Структура имущества не рациональная, большая доля убытков, незначительная доля основных средств 20,9 процентов . Такая ситуация на предприятии затрудняет его финансирование.
Таблица 14
Анализ структуры источников
Показатели |
на начало года |
на конец года |
Изменение |
|||
в тыс. руб |
в % |
в тыс. руб |
в % |
в тыс. руб |
в % |
|
Собственный капитал |
83,9 |
99,6 |
100,7 |
22,5 |
+16,8 |
-77,0 |
Заемный капитал в том числе : кредиторская задолженность |
0,309
0,309 |
0,4
0,4 |
346,7
346,7 |
77,5
77,5 |
+346,4
+346,4 |
+77,0
+77,0 |
срочная |
---- |
-- |
331,4 |
74,1 |
+331,4 |
+74,1 |
- по оплате труда |
---- |
-- |
3,9 |
0,9 |
+3,9 |
+0,9 |
- по соц. Страхованию |
---- |
-- |
167,0 |
37,4 |
+167,0 |
+37,4 |
- задолженность перед бюджетом |
--- |
--- |
160,5 |
35,8 |
+160,5 |
35,8 |
спокойная |
---- |
---- |
15,4 |
3,4 |
+15,4 |
+3,4 |
Итого баланса |
84,2 |
100 |
447,4 |
100 |
+363,2 |
---- |
Пассивная часть баланса характеризуется преобладающим удельным весом заемных источников средств, на их долю приходится 77,5 процентов и лишь 22,5 процентов собственного капитала.
В состав заемного капитала входит кредиторская задолженность: задолженность перед бюджетом составляет 160,5 тыс. руб. или 35,8 процентов; долги по социальному страхованию и обеспечению составляют 167 тыс. рублей или 37,4 процентов ; задолженность по заработной плате 3,9 тыс. рублей или 0,9 процентов в общей сумме источников.
3.2 Бухгалтерская отчетность
Логическим завершением учетного процесса является формирование отчетности организации, необходимой как для целей внутреннего управления, так и для представления внешним пользователям.
Отчетность – совокупность сведений о состоянии и движении имущества, обязательств и результатов финансово-хозяйственной деятельности предприятий. На основании данных отчетности осуществляются управление, контроль и анализ деятельности субъекта как внутренними пользователями (руководителями, администрацией и т.д.), так и внешними (учредителями, органами налоговых служб, статистики и т.д.).
Важной особенностью отчетности является наличие оборотов по счетам нарастающим итогом с начала года до отчетного периода, что дает возможность учитывать спрос на продукцию, работы, услуги, определять их рентабельность, разрабатывать новые перспективные направления развития деятельности. Главный бухгалтер и руководитель отчитываются перед учредителями по данным годового отчета. Учредители выносят решения о результатах деятельности предприятия, решают вопросы о целевом распределении прибыли, размере фондов, резервов и дивидендов. Фактически учредители оценивают работу предприятия и его коллектива, судят о достаточности квалификационной подготовки руководителя и главного бухгалтера.
На предприятии различают периодическую и годовою отчетность: первая – ежемесячная и квартальная; вторая – годовая.
3.3 Разработка мероприятий по управлению дебиторской задолженностью
На данном предприятии большая величина дебиторской задолженности, платежи по которой ожидаются более чем через 12 месяцев, т.е. сомнительная дебиторская задолженность.
Дебиторская задолженность - это процесс иммобилизации средств, отвлечение средств из оборота, который сопровождается потерями в доходах предприятия. Неплатежи за организацией отрицательно влияют на финансовое состояние предприятия. Вследствие этого образовалась большая задолженность по налогам в федеральный бюджет и внебюджетные фонды. Постоянное кризисное отсутствие наличности приводит к тому, что предприятие превращается в “технически неплатежеспособное”, а это уже может рассматриваться как первая ступень на пути к банкротству.
Таблица 15
Анализ выбора способов расчета с покупателями и заказчиками.
Показатели |
Вариант 1 срок уплаты 70 дней |
Вариант 2 срок уплаты 40 дней при условии 5 % скидки |
Вариант 3 Срок уплаты 30 дней при условии 10 % скидки |
1. Индыкс цен (Iц) |
1,2 |
1,22 |
1,3 |
2. Коэффициент падения покупательской способности денег (Ки) |
0,653 |
0,763 |
0,769 |
3. Потери от инфляции с каждой тысячи рублей договорной цены, руб |
1000-(0,653*1000)= 347 |
1000-(0,763*1000)= 237 |
1000-(0,769*1000)= 231 |
4. Потери с каждой тысячи договорной цены |
---- |
50 |
100 |
5. Результат политики при сокращениии срока оплаты |
347 |
287 |
331 |
Таким образом, предоставление 5 процентной скидки с договорной цены при условии сокращения срока оплаты с 70 дней до 40 дней обеспечит предприятию сокращение потерь от инфляции в размере 60 рублей с каждой тысячи рублей договора.
Сравнивая получившийся результат из табл. 1 “Вариант 2” и результат от продажи дебиторской задолженности банку, видно, что потери от инфляции с каждой тысячи рублей составили 287 рублей. Можно сделать вывод, что в настоящее время продажа дебиторской задолженности является выгодным вариантом, чем мы будем ждать когда нам ее оплатят и оплатят ли вообще, к тому же после ее оплаты она не будет иметь своей значимости в полную меру.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В ходе прохождения практики на предприятии МУП «Жилкомзаказчик» было выявлено, что предприятие находится в кризисном положении и нужно принимать меры по нормализации его положения.
Эффективность производственной и финансовой деятельности предприятия выражается в достигнутых финансовых результатах.
Структурный анализ финансовых результатов показал, что основным источником его формирования является убыток от реализации продукции. В отчетном году убыток составил 236 тыс. рублей.
Структура активов характеризуется значительным удельным весом дебиторской задолженности, который составляет 37 процентов. Дебиторская задолженность является потенциальными убытками.
Структура имущества не рациональная, большая доля убытков, незначительная доля основных средств 20,8 процентов. Такая ситуация на предприятии затрудняет его финансирование.
Пассивная часть баланса характеризуется преобладающим удельным весом заемных источников средств, на их долю приходится 94,3 процентов и лишь 5,7 процентов собственного капитала.
В состав заемного капитала входит кредиторская задолженность: долги по социальному страхованию и обеспечению составляют 814 тыс. рублей или 42,8 процентов; задолженность по заработной плате 86 тыс. рублей или 4,5 процентов в общей сумме источников.
Снижение фондоотдачи и увеличение фондоемкости продукции свидетельствует о снижении эффективности использования основных фондов и отрицательно характеризует финансовое состояние предприятия
Структура баланса неудовлетворительная и у предприятия в ближайшее время нет реальной возможности восстановить платежеспособность.
В составе проектной документации на предприятии разрабатывается раздел “Охрана окружающей Среды”, в котором предусматриваются мероприятия, обеспечивающие охрану атмосферы.
Оценка экономической эффективности природоохранных мероприятий является неотъемлемой частью раздела “Охрана окружающей Среды” и проводится в целях сравнения инженерно-технических решений и мероприятий, направленных на сохранение и улучшение состояния окружающей природной Среды и выбора лучшего варианта защиты окружающей Среды от негативного воздействия технологического процесса производства.
Вероятность банкротства предприятия очень высокая и возрастает по сравнению с началом года очень быстро. Это можно объяснить снижением рентабельности, увеличением краткосрочных обязательств, увеличением всех активов предприятия.
Список использованной литературы.
Внимание!
Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы
Понравилось? Нажмите на кнопочку ниже. Вам не сложно, а нам приятно).
Чтобы скачать бесплатно Отчеты по практике на максимальной скорости, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте.
Важно! Все представленные Отчеты по практике для бесплатного скачивания предназначены для составления плана или основы собственных научных трудов.
Друзья! У вас есть уникальная возможность помочь таким же студентам как и вы! Если наш сайт помог вам найти нужную работу, то вы, безусловно, понимаете как добавленная вами работа может облегчить труд другим.
Если Отчет по практике, по Вашему мнению, плохого качества, или эту работу Вы уже встречали, сообщите об этом нам.
Добавить отзыв могут только зарегистрированные пользователи.