Главная » Бесплатные рефераты » Бесплатные рефераты по теории организации »

Характеристика социальной организации. Ёе цели и задачи

Тема: Характеристика социальной организации. Ёе цели и задачи

Раздел: Бесплатные рефераты по теории организации

План:

Введение 3

1. Понятие социальной организации 5

2. Виды социальных систем 7

3. Классификация социальных организаций 10

4. Цели и задачи социальных организаций 12

5. Социальная организация на примере ООО «Орхидея-косметик» 14

Заключение 15

Список используемой литературы 16

Введение.

Каждый человек в течение всей жизни, так или иначе, связан с организациями. Именно в организациях или при их содействии люди растут, учатся, работают, вступают в многообразные отношения, развивают науку и культуру. В рамках организации повсеместно осуществляется человеческая деятельность. Нет организаций без людей, равно как и нет людей, которым не приходится иметь дело с организациями.

Организация – является сложным организмом. В нем переплетаются и уживаются интересы личности и групп, стимулы и ограничения, жесткая технология и инновации, безусловная дисциплина и свободное творчество, нормативные требования и неформальные инициативы. У организаций есть свой облик, культура, традиции и репутация. Они уверенно развиваются, когда имеют обоснованную стратегию и эффективно используют ресурсы. Они перестраиваются, когда перестают отвечать избранным целям. Они прекращают свое существование, когда оказываются неспособными выполнять свои задачи. Не понимая сущности организации и закономерностей их развития, нельзя ни управлять ими, ни эффективно использовать их потенциал, ни осваивать современные технологии их деятельности.

В настоящее время возникают новые требования к построению и поведению организации, которые диктуют рыночные отношения, предпринимательская активность, развитие различных форм собственности, изменение функции и методов государственного регулирования и управления.

В условиях стремительного развития техники и технологии производства, динамичных изменений потребительских свойств продуктов и услуг, беспрецедентного роста коммуникаций и взаимозависимостей в управлении принципиальную важность приобретает стремление к организационным переменам и инновациям как к возможности препятствовать застою и обеспечивать эффективное использование всех имеющихся ресурсов. Главным источником всех этих возможностей становятся управление, деятельность, компетентность и предприимчивость руководителей. Создавать условия для этого должна рационально построенная современная организация. Чтобы лучше понять частность теории организаций по отношению к теории организации, рассмотрим понятие «социальная организация».

Список используемой литературы.

1 . Основы теории организации: Учебник/ Э. А. Смирнов. - М.: ЮНИТИ, 1998. – 375 c.

2 . Теория организации: Учебн. пособие/ В. Н. Парахина, Т. М. Федоренко. – М.: Кнорус, 2009. – 296 с.

3 . Теория организации: Учебн. пособие для вузов/ С. В. Рогожин, Т. В. Рогожина. – М.: Экзамен, 2006. – 315 с.

4 . Теория организации: Учебник для вузов/ В. И. Подлесных. – Санкт-Петербург: Издательский дом «Бизнес-пресса», 2003. – 336 с.

5 . Теория организации: Учебник/ Б. З. Мильнер. – 2-е изд.; перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2000. – 480 с.

Внимание!

Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы

Бесплатная оценка

Размер: 17.12K

Скачано: 230

Скачать бесплатно

17.11.10 в 19:19 Автор:

Понравилось? Нажмите на кнопочку ниже. Вам не сложно, а нам приятно).

Чтобы скачать бесплатно Контрольные работы на максимальной скорости, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте.

Важно! Все представленные Контрольные работы для бесплатного скачивания предназначены для составления плана или основы собственных научных трудов.

Друзья! У вас есть уникальная возможность помочь таким же студентам как и вы! Если наш сайт помог вам найти нужную работу, то вы, безусловно, понимаете как добавленная вами работа может облегчить труд другим.

Добавить работу

Если Контрольная работа, по Вашему мнению, плохого качества, или эту работу Вы уже встречали, сообщите об этом нам.

Добавление отзыва к работе

Добавить отзыв могут только зарегистрированные пользователи.

Характеристика социальной организации. Ёе цели и задачи

План:

Введение.

Список используемой литературы.

Добавление отзыва к работе

Похожие работы