Главная » Бесплатные рефераты » Бесплатные рефераты по статистике »

Индексный метод изучения динамики производительности труда в торговле

Тема: Индексный метод изучения динамики производительности труда в торговле

Раздел: Бесплатные рефераты по статистике

ВВЕДЕНИЕ

Уровень производительности труда – важнейший показатель, характеризующий эффективность общественного производства.

Производительность труда — это степень эффективности целесообразной деятельности людей, отражающая способность производить за единицу рабочего времени определенный объем потребительных стоимостей. Под эффективностью труда следует понимать достижения работниками наилучших результатов с наименьшими затратами.

Рост производительности труда – основная задача, которую необходимо решить для увеличения эффективности производства. Для объективной оценки увеличения производительности труда используется статистическое изучение показателей производительности труда.

Целью анализа динамики уровня производительности труда является выявление возможностей дальнейшего увеличения выпуска продукции за счет роста производительности труда, более рационального использования работающих и их рабочего времени.

Исходя из указанной цели, выявляют следующие задачи:

изучение понятия производительности труда;
рассмотрение методов измерения уровня и динамики производительности труда;
изучение факторов, влияющих на уровень производительности труда;
выполнение расчетной части;
проведение анализа динамики производительности труда на примере ОАО "Красный Октябрь".

При проведении статистического анализа данных для выполнения расчетной и аналитической части данной курсовой работы были использованы следующие программные средства: Microsoft Word и Microsoft

Excel.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Гусаров В.М. Статистика: Учебное пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2001. – 463 с.

2. Мелкумов Я.С. Социально-экономическая статистика: Учебно-методическое пособие. – М.: Изд-во ИМПЭ-ПАБЛИШ, 2004. – 200с.

3. Рудакова Р.П., Букин Л.Л., Гаврилов В.И. Статистика. 2-е изд. – СПб.: Питер, 2007. – 288с: ил. – (Серия "Учебное пособие")

4. Салин В.Н., Шпаковская Е.П. Социально-экономическая статистика: Учебник. – М.: Юристъ, 2001. – 461с.

5. Социально-экономическая статистика. Практикум / Н.М. Гореева, Л.Н. Демидова, Л.М. Клизогуб, С.А. Орехов, под ред. д-ра экон. наук, проф. С.А. Орехова. – М.: Эксмо, 2007. – 384с.

6. Экономическая статистика: Учебник / Под ред. Ю.Н. Иванова. – М.: ИНФРА-М, 1998 – 480с.

7. http://www.gks.ru/ Федеральная служба государственной статистики

8.Т.В. Чернова Экономическая статистика Учебное пособие. Таганрог: Изд-во ТРТУ, 1999

РАСЧЕТНАЯ ЧАСТЬ

Имеются следующие выборочные данные по торговым организациям города в отчетном году (выборка 10%-ная механическая)

Таблица 1

№ организации п/п	Производительность труда, млн. руб./чел.	Объем товарооборота, млн. руб.	№ организации п/п	Производительность труда, млн. руб./чел.	Объем товарооборота, млн. руб.
1	1,000	30,000	16	1,250	55,000
2	1,050	33,600	17	1,150	43,700
3	1,250	60,000	18	1,200	54,000
4	1,100	36,300	19	1,300	54,600
5	1,350	64,800	20	1,100	20
6	1,200	46,800	21	1,250	60,000
7	1,250	62,500	22	1,200	55,200
8	1,200	48,000	23	1,150	41,400
9	1,150	41,400	24	1,200	56,400
10	1,200	49,200	25	1,300	66,300
11	1,150	39,100	26	1,200	57,600
12	1,200	50,400	27	1,350	70,200
13	1,250	57,500	28	1,400	77,000
14	1,200	51,600	29	1,200	58,800
15	1,200	52,800	30	1,200	60,000

Задание 1

Признак – производительность труда (товарооборот в расчете на одного работника).

Число групп — пять.

Задание 2

Связь между признаками — производительность труда и объем товарооборота.

Задание 3

По результатам выполнения задания 1 с вероятностью 0,954 определите:

1) ошибку выборки средней производительности труда и границы, в которых будет находиться средняя производительность труда для генеральной совокупности торговых организаций;

2) ошибку выборки доли организации с уровнем производительности труда 1,300 и более млн. руб. и границы, в которых будет находиться генеральная доля.

Задание 4

Имеются следующие данные по трем организациям за два периода:

№ предприятия	Выпуск продукции, млн. руб.		Среднесписочная численность работников, чел.
№ предприятия	Базисный период (q₀)	Отчетный период (q₁)	Базисный период (T₀)	Отчетный период (T₁)
1	14 400	15 800	120	100
2	9 600	10 800	80	80

Определите:

По каждому предприятию: уровни и динамику производительности труда.

Результаты расчетов представьте в таблице.

По двум предприятиям вместе:

Индексы производительности труда (переменного, постоянного состава, структурных сдвигов);
Абсолютное изменение средней производительности труда за счет отдельных факторов.

Сделайте выводы.

АНАЛИТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ

Имеются следующие данные по объему продаж и среднесписочной численности работников ОАО "Красный Октябрь" за 2010-2011 год.

Таблица 1

Данные по объему продаж и среднесписочной численности работников ОАО "Красный Октябрь"

Год	Объем продаж – всего, тыс. руб. (q)	Численность работников, чел. (Т)
2009	3 970400	3516
2010	4 309000	2 964
2011	4 985180	2 981

Внимание!

Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы

Бесплатная оценка

Размер: 1.75M

Скачано: 273

Скачать бесплатно

26.09.13 в 13:44 Автор:

Понравилось? Нажмите на кнопочку ниже. Вам не сложно, а нам приятно).

Чтобы скачать бесплатно Контрольные работы на максимальной скорости, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте.

Важно! Все представленные Контрольные работы для бесплатного скачивания предназначены для составления плана или основы собственных научных трудов.

Друзья! У вас есть уникальная возможность помочь таким же студентам как и вы! Если наш сайт помог вам найти нужную работу, то вы, безусловно, понимаете как добавленная вами работа может облегчить труд другим.

Добавить работу

Если Контрольная работа, по Вашему мнению, плохого качества, или эту работу Вы уже встречали, сообщите об этом нам.

Добавление отзыва к работе

Добавить отзыв могут только зарегистрированные пользователи.