Руководитель и лидер. Социальная роль лидера в организации

Тема: Руководитель и лидер. Социальная роль лидера в организации

Раздел: Бесплатные рефераты по организационному поведению

Тип: Контрольная работа | Размер: 32.41K | Скачано: 310 | Добавлен 26.05.12 в 15:23 | Рейтинг: 0 | Еще Контрольные работы

Вуз: ВЗФЭИ

Год и город: Липецк 2011

 СОДЕРЖАНИЕ

Введение…………………………………………………………………………..…3

I. Теоретическая часть

Руководитель и лидер. Социальная роль лидера в организации…………………4

II. Практическая часть

Тест………………………………………………………………………………….11

Заключение………………………………………………………………………...13

Список использованной литературы…………………………………………..14

 

ВВЕДЕНИЕ

Успех деятельности любой организации напрямую связан с характером руководства, отношениями, которые складываются между руководителями и подчиненными. По мнению западных менеджеров насколько невозможно нормально управлять производством без знания экономики и права, настолько невозможно руководить людьми без знания социальной психологии и психологии управления.

Актуальность темы данной контрольной работы обусловлена тем, что проблема лидерства и руководства является одной из ключевых проблем в психологии управления.  Понятия «лидер» и «руководитель» имеют в содержании много общего. Тот и другой организуют, побуждают группу к решению стоящих перед нею задач, определяют выбор способов и средств их решения. Вместе с тем, эти понятия далеко не тождественны. Отсутствие знаний, в чем состоит различие между лидерством и руководством мешает руководителю на практике правильно построить свое управленческое поведение.

Целью этой контрольной  работы является рассмотрение понятий «руководитель» и «лидер».

В связи с поставленной целью необходимо решить следующие задачи:

1. определить сущность лидерства и руководства; произвести их сравнительную характеристику;
2. выделить и рассмотреть качества, присущие лидеру и руководителю;
3. определить социальную роль лидера в организации.

Кроме того, в практической части необходимо выполнить задание прикладного характера в виде теста.

Объектом исследования выступают понятия «руководитель» и «лидер», предметом исследования – сущность и особенности этих определений.

Контрольная работа состоит из введения, двух разделов,  заключения и списка использованной литературы.

 

СПИСОК  ЛИТЕРАТУРЫ

Учебники, сборники научных трудов

1. Аширов Д. А. Организационное поведение:  учеб. - М. : ТК  Велби,  Изд-во Проспект, 2006. - 360 с.
2. Дорофеев В. Д., Шмелева А. Н.,Частухина Ю. Ю. Организационное поведение: Учеб. пособие. – Пенза: Изд-во ун-та, 2005. – 142 с.
3. Захарова Т.И. ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ: Учебно-методический комплекс. – М.: Изд. центр ЕАОИ. 2008. – 330 с.
4. Мункоев А. К. Организационное поведение: Учебное пособие. – Улан – Удэ: Изд-во ВСГТУ, 2005. – 184 с.

Интернет – ресурсы

1. www.elitarium.ru/ - Элитариум –  Центр  дистанционного  образования.
2.    -   Википедия –  Свободная    энциклопедия.

 

Тест

1. Имеете ли вы собственное мнение о разных вещах, событиях?

а) всегда (15);

б) никогда (0);

в) иногда (5).

2. Легко ли вас переубедить?

а) всегда (0);

б) никогда (15);

в) иногда (5).

3. Волнует ли вас разговор с начальником?

а) всегда (0);

б) никогда (15);

в) иногда (5).

4. Стараетесь ли избегать встреч с неприятными вам людьми?

а) всегда (15);

б) никогда (0);

в) иногда (5).

5. Вас раздражает, если вам пересекают дорогу?

а) всегда (15);

б) никогда (0);

в) иногда (5).

6. Вас переоценили. Будете ли вы протестовать?

а) всегда (0);

б) никогда (15);

в) иногда (5).

7. Не замечали ли, что вам приятнее быть в кругу более молодых?

а) всегда (15);

б) никогда (0);

в) иногда (5).

8. Лучше ли вам переносить неудобства, чем доставлять их другим?

а) всегда (0);

б) никогда (15);

в) иногда (5).

9. Сохраняется ли в вашем коллективе спокойная атмосфера?

а) всегда (15);

б) никогда (0);

в) иногда (5).

10. Вам лучше высказываться словами или письмом?

а) словами (15);

б) письмом (0);

в) по-разному (5).

11. Советуетесь ли вы, прежде чем принять решение, даже в мелочах?

а) всегда (0);

б) никогда (15);

в) иногда (5).

12. При разговоре вам не трудно смотреть собеседнику в глаза?

а) всегда (15);

б) никогда (0);

в) иногда (5).

13. В одиночестве вам лучше работается, чем в коллективе?

а) всегда (15);

б) никогда (0);

в) иногда (5).

14. Могут ли люди воспользоваться вашими слабостями?

а) всегда (0);

б) никогда (15);

в) иногда (5).

15. Приятно ли вам командовать?

а) всегда (15);

б) никогда (0);

в) иногда (5). 

---

Понравилось? Нажмите на кнопочку ниже. Вам не сложно, а нам приятно).

---

Чтобы скачать бесплатно Контрольные работы на максимальной скорости, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте.

Важно! Все представленные Контрольные работы для бесплатного скачивания предназначены для составления плана или основы собственных научных трудов.

---

Друзья! У вас есть уникальная возможность помочь таким же студентам как и вы! Если наш сайт помог вам найти нужную работу, то вы, безусловно, понимаете как добавленная вами работа может облегчить труд другим.

Добавить работу

---

Если Контрольная работа, по Вашему мнению, плохого качества, или эту работу Вы уже встречали, сообщите об этом нам.

---

Добавление отзыва к работе

Добавить отзыв могут только зарегистрированные пользователи.

---

Похожие работы

• Руководитель и лидер. Социальная роль лидера в организации
• Руководитель и лидер. Социальная роль лидера в организации