Главная » Бесплатные рефераты » Бесплатные рефераты по психологии управления »
Психология управления
![Психология управления [26.01.16]](/files/works_screen/2/87/44.png)
Тема: Психология управления
Раздел: Бесплатные рефераты по психологии управления
Тип: Курсовая работа | Размер: 14.60K | Скачано: 255 | Добавлен 26.01.16 в 12:37 | Рейтинг: 0 | Еще Курсовые работы
Содержание
1.Укажите отличие науки управления от науки психологии управления 3
2. Соотнесите предмет психологии управления с общей психологией 7
3.Укажите, какие проблемы изучает психология управления, в отличие от психологии труда 11
а) соответствие работника конкретной организации
б) соответствие работника его профессии
в) анализ влияния организации на социально-психологическую структуру и развитие коллектива и личности.
г) изучение личности работника в организации
д) профессиональный отбор
е) профориентация
Список литературы 12
1.Укажите отличие науки управления от науки психологии управления
Управлением принято считать совокупность системы скоординированных мероприятий, направленных на достижение значимых целей организации. Эти мероприятия имеют отношение прежде всего к людям, работающим в данной организации, к каждому из которых нужно найти особый подход, для чего необходимо знать их потребности и черты характера, способности и особенности восприятия ими окружающего мира.
Управление – совокупность системы скоординированных мероприятий, направленных на достижение значимых целей организации.
Менеджмент – это управление, руководство, дирекция, администрация.
Менеджер – это субъект, осуществляющий управленческие функции.
Современные немецкие исследователи проблем управления В. Зигерт и Л. Ланг дают такое определение управления «Управление – это такое руководство людьми и такое использование средств, которое позволяет выполнять поставленные задачи гуманным, экономичным и рациональным путем» [4].
Известный американский ученый П. Друкер также дает определение понятию «управление». С его точки зрения «управление – это особый вид деятельности, превращающий неорганизованную толпу в эффективную целенаправленную и производительную группу» [1].
Социальное управление – вид управления, процесс воздействия на общество, социальные группы, отдельных индивидов с целью упорядочения их деятельности, повышения уровня организованности социальной системы.
Список литературы
- Антонова Н.В. психология управления. – М.: НИУ высшая школа экономики. – 2008.
- Баркова Г.П. Психология управления. – М.: Лаборатория книги. – 2010.
- Захарова Л.Н. психология управления: Учебное пособие. – М.: Университетская книга, Логос. – 2009.
- Зигерт В., ЛангЛ.. Руководитель без конфликтов / Пер. с нем. – М. Экономика, 1990
Внимание!
Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы
Ilioka Понравилось? Нажмите на кнопочку ниже. Вам не сложно, а нам приятно).
Чтобы скачать бесплатно Курсовые работы на максимальной скорости, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте.
Важно! Все представленные Курсовые работы для бесплатного скачивания предназначены для составления плана или основы собственных научных трудов.
Друзья! У вас есть уникальная возможность помочь таким же студентам как и вы! Если наш сайт помог вам найти нужную работу, то вы, безусловно, понимаете как добавленная вами работа может облегчить труд другим.
Если Курсовая работа, по Вашему мнению, плохого качества, или эту работу Вы уже встречали, сообщите об этом нам.
Добавление отзыва к работе
Добавить отзыв могут только зарегистрированные пользователи.