Studrb.ru банк рефератов
Консультация и поддержка студентов в учёбе

Главная » Бесплатные рефераты » Бесплатные рефераты по деловому общению »

Корпоративные мероприятия

Корпоративные мероприятия [18.04.16]

Тема: Корпоративные мероприятия

Раздел: Бесплатные рефераты по деловому общению

Тип: Реферат | Размер: 38.91K | Скачано: 239 | Добавлен 18.04.16 в 10:02 | Рейтинг: 0 | Еще Рефераты

Вуз: Уральский государственный экономический университет

Год и город: Екатеринбург 2016


СОДЕРЖАНИЕ

Введение 3

Глава 1 Корпоративные мероприятия  4

1.1 Что такое корпоративные мероприятия  4

1.2 Цель и необходимость провидения корпоративных мероприятий 6           

Глава 2 Различия корпоративных мероприятий 9

2.1 Виды корпоративных мероприятий 9

2.2 Особенности провидения корпоративных мероприятий 10      

Глава 3 Этикет корпоративных мероприятий     14

Глава 4 Результаты провидения корпоративных мероприятий 17

Заключение 20

Список используемой литературы 21

 

ВВЕДЕНИЕ

Как работает механизм? В механизме могут быть как множество деталей, так и исключительно мало, но суть в том, что благодаря тому, что каждая деталь механизма выполняет свою функцию в нем, механизм исполняет свое прямое предназначение. Точно также и в жизни организаций. Результат работы организации зависит от того как будут выполнять свои функции и задачи ее «составляющие» то есть сотрудники. А как сделать так, чтоб добиться этой цели? Ведь недостаточно просто отдать распоряжения, чтоб все было сделано и реализовано. Реализация поставленных задач в организации во многом зависит от корпоративного духа, стимуляции сотрудников, взаимодействии коллектива между собой, взаимовыручки. В данной работе будет детально разобрано как с помощью различных видов корпоративных мероприятий наладить духовную атмосферу в коллективе, ведь непосредственно от этого зависит как будет складываться работа в коллективе, реализовываться задачи, и самое главное развиваться организация.

Сейчас самая актуальная проблема провидения мероприятий заключается в непридоваемостии значимости их проведения, превращение мероприятий в примитивное застолье и в неумении проводить и вести себя на корпоративных мероприятиях (последние выявляется чаще всего со стороны коллектива). По этому, целью данной работы служит показать значимость, необходимость и результативность работы коллектива после провидения корпоративных мероприятий. Для этого задачи данной работы: разобрать, что такое корпоративные мероприятия, какова необходимость в их провидении, виды и особенности мероприятий, а так же этикет поведения на корпоративных  мероприятиях.

 

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

  1. Кибанов А. Я. Этика деловых отношений : учеб. / А. Я. Кибанов, Д. К. Захаров, В. Г. Коновалова. - Москва : ИНФРА-М, 2012. - 423 с.
  2. Скворцов А. А. Этика : учеб. / А. А. Скворцов. - Москва : Юрайт, 2011. - 306 с.
  3. Осипова И.Н. Этика и культура управления: учебное пособие. М.: ФОРУМ, 2011. – 192с.
  4. Электронный ресурс http://www.rb.ru сайт Бизнес изнутри, Карьера, Офисная жизнь.

Внимание!

Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы

Бесплатная оценка

0
Размер: 38.91K
Скачано: 239
Скачать бесплатно
18.04.16 в 10:02 Автор:

Понравилось? Нажмите на кнопочку ниже. Вам не сложно, а нам приятно).


Чтобы скачать бесплатно Рефераты на максимальной скорости, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте.

Важно! Все представленные Рефераты для бесплатного скачивания предназначены для составления плана или основы собственных научных трудов.


Друзья! У вас есть уникальная возможность помочь таким же студентам как и вы! Если наш сайт помог вам найти нужную работу, то вы, безусловно, понимаете как добавленная вами работа может облегчить труд другим.

Добавить работу


Если Реферат, по Вашему мнению, плохого качества, или эту работу Вы уже встречали, сообщите об этом нам.


Добавление отзыва к работе

Добавить отзыв могут только зарегистрированные пользователи.


Консультация и поддержка студентов в учёбе